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如何实施呢?深圳市区域性国资国企综合改革试验实施方案提出:将分类推进混合所有制改革,推动国资与民资、外资等多种所有制经济协同发展,共同繁荣。将探索创新管理层和核心骨干持股改革。将管理层和核心骨干持股作为深圳国有企业混合所有制改革的重要形式,不断激发管理层和核心骨干的“出资人精神”。

报道分析道,税务系统退出省考招录必定会加剧今年公务员报考的激烈局面。招考人数下降的情况还出现在湖南。《长沙晚报》报道称,今年湖南省公务员招录计划为6522名,其中省直及其直属机构(含垂管单位)401名,市州直机关99名、县市区直机关186名、乡镇(街道)机关4128名、公安机关487名、法院系统556名、检察院系统265名。面向普通高校选拔选调生400名。报道指出,今年全省公务员招录计划较去年减少3295名,主要因为参公事业单位暂停招考,原省地税系统因与国税合并,列入中央直属机构,2019年起不再在省考中招录。

笔者认为,考虑到康美药业2016年、2017年连续两年虚增净利润,上述差异可能是由康美药业2015年及以前年度虚增净利润所产生,康美药业自上市以来很可能长期存在虚增营业收入及净利润的行为。从此前一些上市公司因涉嫌信息披露违法违规遭证监会立案调查后所披露的会计差错更正公告来看,如果调整项目较多,涉及多个会计报表,上市公司通常会分别披露资产负债表、利润表、现金流量表,列示各报表调整项目,如金亚科技(维权)2015年8月发布的《重大会计差错更正与追溯调整公告》,该公告分别单列母公司资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表以及上述报表的合并报表,披露了各项目调整数据。康美药业本次会计差错更正公告中涉及20多项报表项目,调整事项涉及三大报表,但并未单列三大报表,披露的信息极为简约;虚增2016年度巨额利润,但会计差错更正公告中并未披露其2016年度会计差错及调整项目;虽然虚增多个会计年度巨额利润,但会计差错更正公告中并未披露虚增净利润的具体金额,有刻意掩饰其虚增巨额利润行为之嫌。

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汕头、揭阳要建立生态环境保护责任体系。汕头、揭阳要执行广东省生态环境保护工作责任清单、环境保护责任考核办法、生态文明建设目标评价考核实施办法以及党政领导干部生态环境损害责任追究实施细则等;两市还需制定污染防治攻坚战成效考核办法研究,并把考核结果作为各级党委政府领导班子和领导干部综合考核评价、领导干部奖惩任免的重要依据,注重选配环境保护工作实绩突出的干部。对在生态环境保护工作中失职失责,造成不良后果的领导干部进行追责问责。

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